Hollanda’da Gençler Arasındaki Toplumsal Sınıf Farkı, Gençlerin Gelecek Güvencesini Tehdit Ediyor mu?

Hollanda’da Gençler Arasındaki Toplumsal Sınıf Farkı, Gençlerin Gelecek Güvencesini Tehdit Ediyor mu?

"De kritiek die aan mijn beleid gegeven is, is een gratis advies voor mijn toekomstig beleid" (Bana siyasetime verilen eleştiri, benim gelecek politikalarım için ücretsiz bir tavsiyedir). Tam bir uzlaşma (compromis) kültürü. Hollanda’nın etkili ve yetkili tavsiye kurumu olan Merkez İstatistik Kurumu Centraal Bureau voor de Statistiek'in (CBS) hazırladığı raporlar, araştırmalar ve tavsiyeler; Hollanda’yı yöneten koalisyon hükümetleri tarafından ciddiye alınarak kendi gelecek siyasi uygulamalarını (het politiek beleid en de overheidsuitvoering) düzenlemektedir.

Hollandalı Bölge Su İdareleri (Waterschappen) yönetim kurulundan bir kadının dediği gibi: "De kritiek dataan mijn beleid gegeven is is aan mij een gratis advies voor mijn toekomstig beleid" (Bana verilen eleştiriler, benim gelecek politikalarım için ücretsiz tavsiyedir). Toplumsal adaletsizlik çocukluktan başlayarak bir ömür devam etmektedir; dar gelirli ailelerde durum nedir?

Sosyal geçim yardımı (bijstand) alan bir ailede büyüyen bir genç ile varsıl bir ailede büyüyen genç arasında Hollanda’da büyük sosyal, ekonomik, kültürel, iş ve istihdam farkı bulunmaktadır. Hollanda'da sosyal adalet ve sosyal devlet, çocukluktan başlayan eşit olmayan yaşam şartlarının eğitim, istihdam, gelir ve gelecek beklentisinde "çocuklara ve gençlere eşit davranmamaktadır."

Her 10 çocuktan biri olan toplam gençlerin sayısı 189 bin olarak tespit edilmiş bulunmaktadır. 29 yaşına kadar tabii ki her 10 çocuktan birisi (189 bin), sosyal geçim yardımı (bijstand) alan bir ailede büyümektedir. Bu gençler, varsıl ve varlıklı ailelere göre daha az akademik (HBO) ve bilimsel (WO) eğitim veren üniversitelerden mezun olmaktadırlar.

Sosyal ödenek alan bir aileden gelen bu gençlerin 29 yaşına kadar iş ve istihdam oranı %69 iken, bu gençlerin %20'si ödenekle yaşamlarını devam ettirmektedirler. Çalışanların iş sözleşmeleri sürekli olmayıp (tijdelijk), az çalışan ve daha az kazananlar olarak tespit edilmiş bulunmaktadır. Varsıl ailelerin 29 yaşına kadar olan çocuklarının %89’u bir iş sahibi olurken, %6’sı bir sosyal ödenekle yaşamlarını devam ettirmektedirler.

Toplumsal yaşamda göçmen gençlerin gelecek beklentileri, iş, istihdam ve gelecek güvencesinde geçen yıllarda büyük iyileştirmeler gözlenirken; gelecek yıllarda var olan gelecek güvencesi destekleri ve politikaları, göçmen gençlerin toplumsal güvencelerini iyileştirmek için çok ama çok önemlidir. Gençlerin eğitim, iş, istihdam ve gelir pozisyonlarını iyileştirmek, kendilerini Hollanda’da uyumlu birer vatandaş olarak uyumlu toplumlarda (harmonieuze samenleving) görmek açısından çok önemlidir.

Yaşam ve gelecek beklentileri düşük olan gençlerin rehberlik, eğitim, meslek, iş ve istihdam alanında var olan bilgi, ilgi ve destek yetersizdir. Neden topyekün Hollanda Türk toplumu olarak yeniden Hollanda’da kaliteli ve güvenceli bir yaşam için "Gelecek güvencesi seferberliği başlatmayalım?" (Opstarten toekomstmobilisatie en zekerheid in Nederland).

Gençler Hollanda’nın geleceği olup, onlara hak ettikleri gelecek umutlarını temin etmek bizlerin geçmişte olduğu gibi gelecekte de vatandaşlık görevi olmalıdır.

Saygı ve sevgilerimle,